遵义永信康复器具有限公司招聘46人

（原标题：遵义永信康复器具有限公司招聘简章）

遵义永信康复器具有限公司，属私营有限责任公司，主营医疗器具，倾力生产失能老年人、残障人高端智能康复辅助器具---“康皁牌”免护理智能轮椅类系列产品，旨在提高高端智能免护理的价值特性;为提升失能老年人、残障人生活水平和质量;以辅助失能老年人、残障人健康生活为己任;着力服务于国内外广大受众,打造又一张贵州遵义湄潭特色名片---‘永信康皁’。遵义永信康复器具有限公司坚持以“风雨同舟、逆顺同行”为立企之本，以“做实人、干实事、办实体、求实效”为发展之基的企业文化。因公司发展需要，现诚邀业界精英加盟，与我们并肩携手，共创美好未来。

一、招聘基本原则和程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考核(政审)相结合的方式进行。实行公开招聘条件、公开面试程序、公开考试结果，按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、资格初审、面试考核、资格复审(含体检、政审)、公示、办理聘用审批的程序进行。

二、招聘需求计划公开招聘工作人员46名，具体招聘岗位及岗位要求详见《遵义永信康复器具有限公司公开招聘工作人员职位表》(附件1)。

三、报考基本条件

(一)招聘对象具体以《遵义永信康复器具有限公司公开招聘工作人员职位表》(附件1)为准。

(二)报考条件

1.思想品德端正，具有较好的仪容仪表形象、良好的沟通协调能力，身体健康，无不良嗜好，身体无纹身、污染发，遵纪守法;

2.具有良好的工作态度、团队精神、奉献精神，认同公司企业文化;

3.具有能够在企业正常履职的身体条件;

4.具备拟报考职位所需的资格条件;

5.建档立卡精准扶贫大学生优先。

(三)以下人员不得竞聘

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的;

3.曾被开除公职或在机关、企事业单位被辞退未满5年的;

4.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

5.往届毕业生报名时不能提供学历学位证书及其它资格条件资料等原件的(应届毕业生报名时需提交毕业院校出具的就业推荐书)，或不符合招聘对象、职位所需资格条件的;

6.法律、法规规定不得聘用为企业人员的。

四、招聘流程

(一)发布招聘简章

根据招聘计划安排，本次公开招聘将在“湄潭县人民政府”门户网站等发布招聘公告。

(二)公开报名。

1.报名方式:为现场报名。

2.报名时间：2020年9月22日至2020年9月27日(上午8:30-11:00;下午14:00-16:00)，逾期不再受理。

3.报名地点：遵义永信康复器具有限公司(湄潭县黄家坝街道合同村经济开发区以晴集团生物科技园内)

4.报名所需材料

①符合条件的报考人员填写《遵义永信康复器具有限公司公开招聘工作人员报名表》(附件2);

报名表上需粘贴本人近期免冠1寸电子卡片照(蓝底)，另附近期蓝底背景免冠1寸证件照片4张;

②本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书、岗位所需资格证等相关证件原件(原件查验后退还)及各复印件1份、学信网打印中国高等教育学历证书查询结果及其他佐证资料的纸质件1份。

③以上各资料需同时准备电子档或扫描件1份，以“职位代码+应聘者姓名+报考职位名称”命名(如:001+张三+部长)拷贝至报名地点，留公司备用。(重要提示:以上资料请提前准备好!电子档资料请自备U盘拷贝，报名现场不支持邮箱、QQ、微信等传送;纸质档资料不支持现场打印及扫描等操作)。由他人代报的，视为竞聘者全权委托代报，一切责任由竞聘者本人自负。代报人除需携带竞聘者有关报名资料外，另需携带本人身份证(验原件收复印件)进行代报。竞聘者报名时需提供各种资料原件，仅凭复印件不能报名，请提前准备好有关报名资料。

(三)资格审查

资格审查工作经遵义永信康复器具有限公司招聘领导小组办公室依据招聘条件和资格，对报名人员进行资格审查，符合条件的进入考试环节。资格审查贯穿招聘工作的全过程，应聘者提供的所有资料必须真实、有效和准确，凡弄虚作假或有不符合招聘条件的应聘人员进入各个招聘环节的，取消其应聘或录用资格，其责任由应聘人员自负。

(四)面试

1.面试时间及地点:2020年10月8日上午09:00(遵义永信康复器具有限公司一号会议室)(湄潭县黄家坝街道合同村经济开发区以晴集团生物科技园内)。

2.面试对象:根据公司安排的面试顺序证号确定。

3.面试内容:主要考察应试者的专业能力、思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等。

4.竞聘者必须持有效《居民身份证》及《面试顺序证号》进入考场参加考试。

5.面试顺序证号领取:时间:2020年9月28日(08:30—11:30);

6.地点:遵义永信康复器具有限公司办公室;

7.面试结束，公司于2020年10月10日前，将竞聘者录用人员名单进行公布在公司门口。

(五)体检

体检时间另行通知，体检费用竞聘者自理。初次体检不合格的人员，本人在被告知体检不合格结果的3日内提出书面申请，经公司招聘工作领导小组同意后可以复检一次。竞聘者主动放弃体检的或复检不合格的，空缺职位依次递补。应聘者未按规定时间提交本人体检报告或在体检过程中弄虚作假,隐瞒真实情况致使体检结果失真或体检不合格的,取消其聘用资格。

(六)考察

对体检合格的人员，确定为考察对象。确定招募人员需提供户籍所在公安机关出具的政审合格证明，并由遵义永信康复器具有限公司招聘工作领导小组对考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况进行考察。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合招聘职位规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。在考察中发现不符合招聘资格条件的，视为考察不合格，由遵义永信康复器具有限公司招聘工作领导小组审定，取消拟聘用资格。

(七)经面试、体检及考察合格的报考者，确定为拟聘用人员。由遵义永信康复器具有限公司按劳动用工管理有关规定和程序与拟聘人员签订劳动合同，明确双方权利义务，并按规定约定试用期。试用期满后经考核合格者正式聘用，不合格者解聘。拟聘用的人员应在规定时间内到用人单位报到，逾期未报到的,取消其聘用资格。

五、待遇及管理聘用单位按照《中华人民共和国劳动合同法》、《遵义永信康复器具有限公司薪酬管理制度(试行)》文件和签订的劳动合同对聘用人员进行管理和确定待遇。如遇政策变化需调整有关待遇，以变化后的政策为准。

六、本招聘简章由公司招聘工作领导小组负责解释，未尽事宜由领导小组研究确定。

咨询电话:公司人力资源部  18185201400(金先生)

遵义永信康复器具有限公司

2020年9月21日